אנו תמיד שמים את בטיחות העובדים שלנו במקום הראשון, אם עבודה לא ניתנת לביצוע בבטחה; אל תעשו אותה.
HOUPU קובעת את יעד ניהול הייצור הבטיחותי השנתי מדי שנה, קובעת ומשפרת את אחריות הייצור הבטיחותי, וחותמת על "הצהרת אחריות הייצור הבטיחותי" צעד אחר צעד. בהתאם לתפקידים השונים, ביגוד העבודה וציוד הבטיחות שונים. יש לארגן בדיקת בטיחות סדירה, לאתר את המצב הלא בטוח, באמצעות חקירת סכנות נסתרות, לתקן אותן תוך זמן מוגבל, על מנת להבטיח שלעובדים תהיה סביבת עבודה בטוחה. יש לארגן בדיקה גופנית של עובדים בתפקידים רעילים ומזיקים לפחות פעם בשנה, ולבצע הערכה של מצבם הפיזי של הצוות בזמן.
אנו דואגים מאוד לבריאותם הפיזית והנפשית של עובדינו, ושואפים לגרום לכל עובד להרגיש תחושת רווח ושייכות.
HOUPU מקימה קרנות נאמנות בתוך החברה כדי לסייע ולתמוך בבני משפחה במקרה של מחלות קשות, אסונות טבע, מוגבלויות וכו', ולעודד את ילדי העובדים ללמוד. החברה תכין מתנה לילדי העובדים שיתקבלו לאוניברסיטה ומעלה.
HOUPU מייחסת חשיבות רבה להגנת הסביבה ולאחריות חברתית אחרת.
לוקח חלק פעיל בפעילויות רווחה ציבוריות שונות ותורם לארגונים ופעילויות רווחה ציבוריות שונות.
